القوى العاملة: تعيين 416 شابًا والتفتيش على 286 منشأة بالفيوم
قررت مديرية القوى العاملة بمحافظة الفيوم، صرف منح للرعاية الاجتماعية والصحية بواقع 47 ألف جنيه رعاية اجتماعية لـ 17 عاملا غير منتظم، وصرف 5428 جنيها رعاية صحية لـ 23 عاملا، فضلًا عن تسجيل 38 عاملًا جديد بالمنظومة.
وأشار وزير القوى العاملة، في بيان له صباح اليوم الإثنين، إلى أن المديرية عينت نحو 416 شابًا، بمنشآت القطاع الخاص والاستثماري، منهم شابًا من قادرون باختلاف، بمكاتب التشغيل التابعة للمديرية، لافتًا إلى تسجيل 1488 من راغبي عمل منهم 14 قادرون باختلاف، فضلا عن استخراج 376 شهادة قياس مستوى المهارة ورخصة مزاولة المهنة.
مديرية القوى العاملة بالفيوم
ومن جانبها، قالت هناء عبد الفتاح مدير مديرية القوى العاملة بالفيوم، في تقريره للوزير عن ما تم إنجازه خلال شهر مايو الماضي، إن المديرية أجرت في مجال التفتيش العمالي، تفتيشًا على 273 منشأة، وأسفر عن تحرير 10 محاضر للمنشآت المخالفة، فضلًا عن عمل 8 حملات تفتيشية على 13 منشأة، كما تم بحث 63 شكوى عمالية فردية.
وأضافت مدير المديرية، أنه في مجال السلامة والصحة المهنية، فتشت المديرية على 78 منشأة، يعمل بها 6616 عاملا، مما أسفر عن تحرير 25 محضرًا للمنشآت المخالفة، وبحث شكوى، فضلًا عن متابعة أعمال التطهير والالتزام بالإجراءات الاحترازية لمواجهة انتشار فيروس كورونا.
وفي سياق منفصل، افتتح وزير القوى العاملة محمد سعفان، أمس الأحد، البرنامج التدريبي للملحقين العماليين تحت عنوان من أجل مقاربة شاملة لحوكمة هجرة اليد العاملة وتنقل العمال في شمال افريقيا THAMM، الذي يرمي إلى تحسين حوكمة هجرة اليد العاملة وحماية العمال المهاجرين من خلال دعم تطوير وتنفيذ أطر سياسات متماسكة وشاملة، ويستمر لمدة 5 أيام.
