حركة ترقيات وتنقلات وزارة الداخلية 2026 كاملة.. مساعدو الوزير ومديرو الأمن والمباحث| أسماء
لم تكن حركة ترقيات وتنقلات ضباط الشرطة لعام 2026 التي اعتمدها اللواء محمود توفيق أمس، مجرد إجراء تنظيمي معتاد داخل وزارة الداخلية، وإنما جاءت لتعكس رؤية واضحة تستهدف تطوير منظومة العمل الأمني، ومواكبة المتغيرات المتسارعة التي تفرضها طبيعة المرحلة الحالية، سواء على مستوى التحديات الأمنية أو التطورات المتسارعة التي تشهدها الدولة.
وشملت حركة التنقلات والترقيات وتجديد الثقة كل من:
مساعدو وزير الداخلية
لواء ناصر محي الدين مساعدا لوزير الداخلية لقطاع الإعلام والعلاقات العامة
لواء محمود أبو عمرة مساعدا لوزير الداخلية لقطاع الأمن العام
لواء محمود قمرة مساعدا لوزير الداخلية للوثائق
لواء وائل طلعت مساعدا لوزير الداخلية لقطاع أمن الموانئ
لواء عمرو البيلي مساعدا لوزير الداخلية لقطاع الحماية المدنية والمرور
لواء محمد فتح الله مساعدا لوزير الداخلية لقطاع الأمن الاقتصادي
لواء نضال يوسف مساعد وزير الداخلية رئيس أكاديمية الشرطة
لواء حسام عبدالعزيز مساعدًا لوزير الداخلية لقطاع الحماية المجتمعية.
لواء حازم حميدة مساعدًا لوزير الداخلية لقطاع السياحة والآثار.
لواء محمد عبدالوهاب مساعدًا لوزير الداخلية لمنطقة سيناء.
لواء عاصم الشريف مساعدًا لوزير الداخلية لقطاع البحر الأحمر وقنا.
لواء جمال سيد مساعدًا لوزير الداخلية لقطاع التدريب.
لواء عمرو فتحي مساعدًا لوزير الداخلية لقطاع الأحوال المدنية
مديرو الأمن
لواء محمد يوسف مساعد الوزير لقطاع أمن القاهرة
لواء حاتم حسن مساعد الوزير لقطاع أمن الجيزة
لواء عبدالناصر موافي مديرًا لأمن مطار القاهرة
لواء حاتم الحداد مدير أمن الأسكندرية
لواء وليد الشبراوي مديرًا لأمن القليوبية.
لواء محمد الجمسي مديرًا لأمن الشرقية.
لواء أشرف عبد الملاك مديرًا لأمن سوهاج.
لواء حازم محمود مديرًا لأمن أسيوط.
لواء أحمد عزت مديرًا لأمن المنيا.
لواء أشرف محمد مديرًا لأمن الفيوم.
لواء رشاد فاروق سليمان مديرا لأمن الغربية
لواء محمد حامد هاشم مديرًا لأمن قنا.
لواء محمد حبيب مدير أمن جنوب سيناء
لواء عبدالله جلال مديرًا لأمن أسوان.
لواء محمد حبشي مديرًا لأمن السويس.
لواء عمرو جمال مديرًا لأمن مطروح.
لواء عبدالواحد الصافي مديرًا لأمن شمال سيناء.
لواء عبدالله محمود مديرًا لأمن كفر الشيخ.
لواء عبدالحليم إسماعيل مديرًا لأمن المنوفية
لواء أيمن شاهين مدير أمن الإسماعيلية
لواء أحمد عبدالله مديرا لأمن البحر الأحمر
لواء محمد السيد حكمدار الإسماعيلية
مديروا الإدارات ونواب مساعدي الوزير
لواء عبدالله محمد مديرا للإدارة العامة للجوازات والهجرة والجنسية
لواء عمرو مصطفى مديرًا للإدارة العامة للإعلام والعلاقات
لواء عماد حماد وكيلا للإدارة العامة للمرور
لواء علاء تاج مدير الإدارة العامة لشرطة النقل والمواصلات
لواء طارق شرابي مديرا لشرطة التموين والتجارة الداخلية
لواء وائل صبيح مدير الإدارة العامة للحماية المدنية بالقاهرة
لواء محمد فتح الله مديرا للإدارة العامة للمرور
لواء مصطفى إبراهيم نائبًا للإدارة العامة للمرور والحماية المدنية
لواء محمد صابر مديرًا للإدارة العامة لمرور القاهرة.
لواء أحمد دبوس مديرًا للإدارة العامة لمرور الجيزة.
لواء محمد عاكف مديرا لمكافحة جرائم الأموال العامة
لواء طارق سوار نائبًا لمدير الإدارة العامة لجرائم الأموال العامة.
لواء تامر إبراهيم مديرًا للإدارة العامة للتواصل المجتمعي.
لواء عماد فهمي مديرًا للإدارة العامة للتنظيم والإدارة.
لواء أحمد محمد مديرًا للإدارة العامة لشرطة البيئة والمسطحات.
مديرو المباحث
لواء أيمن صلاح مدير مباحث وزارة الداخلية
لواء علاء بشندي مديرًا للإدارة العامة لمباحث القاهرة.
لواء علاء فتحي مديرًا للإدارة العامة لمباحث الجيزة
لواء حسن النحراوي مدير الإدارة العامة لمباحث الإسكندرية
لواء إيهاب ناجي مدير الإدارة العامة لمباحث الجوازات والهجرة والجنسية
لواء أحمد خلف مديرًا لمباحث السياحة
لواء خالد عبدالوهاب مديرًا للإدارة العامة لمباحث مطار القاهرة.
لواء محمد فوزي مديرًا للإدارة العامة لمباحث القليوبية.
لواء أحمد البديوي مديرًا لمباحث قنا.
لواء ضياء زامل مديرًا لمباحث بورسعيد.
لواء محمد الخولي مديرًا لمباحث سوهاج.
لواء محمد عادل مديرًا لمباحث الأقصر.
لواء محمد زين مديرًا لمباحث قطاع الحماية المجتمعية.
لواء محمد العربي نائب مدير مباحث قطاع الحماية المجتمعية
لواء محمد رضوان مدير مباحث الفيوم
لواء وائل غانم مدير المباحث الجنائية بالقاهرة
لواء هاني شعراوي نائبًا لمدير مباحث الجيزة
لواء محمود حجازي نائبًا لمدير مباحث القاهرة
لواء محمد أمين مدير المباحث الجنائية بالجيزة
فتحي سليمان مدير تحرير القاهرة 24: ما نشاهده من تطور في أداء وزارة الداخلية ضد الجريمة دليل على اختيار الكفاءات
وجاءت الحركة في إطار حرص وزارة الداخلية على مواصلة الارتقاء بآليات العمل الشرطي، من خلال الدفع بقيادات تمتلك الخبرة والكفاءة، إلى جانب تصعيد العناصر الشابة القادرة على مواكبة متطلبات العمل الأمني الحديث، بما يتوافق مع توجهات الدولة في إعداد جيل جديد من القيادات الشرطية المستقبلية.
وحملت الحركة عدة رسائل مهمة، في مقدمتها تصعيد عدد من مساعدي وزير الداخلية خلفًا لمن بلغوا السن القانونية، في إطار سياسة تعتمد على استمرارية نقل الخبرات وتجديد الدماء داخل المؤسسة الأمنية، بما يضمن الحفاظ على كفاءة الأداء واستمرارية التطوير.
كما أولت الحركة اهتمامًا واضحًا بتعزيز مديريات الأمن والقطاعات الخدمية الجماهيرية بقيادات وعناصر مشهود لها بالكفاءة، بهدف رفع معدلات الأداء وتحسين جودة الخدمات الأمنية المقدمة للمواطنين، مع التركيز على سرعة الاستجابة والتواجد الميداني الفعال.
فتحي سليمان مدير تحرير القاهرة 24: الداخلية تخوض حروبًا على جبهات عدة أبرزها مواجهة الإرهاب والجريمة الإلكترونية والمخدرات
وشهدت الحركة تفعيلًا أكبر لدور العنصر النسائي داخل وزارة الداخلية، من خلال دعم مختلف القطاعات بالعناصر النسائية المؤهلة، اتساقًا مع سياسة الدولة في تمكين المرأة وإتاحة الفرصة أمامها للمشاركة في مختلف مواقع العمل، بما يحقق الاستفادة من الكفاءات النسائية داخل المنظومة الأمنية.
ولم تغفل الحركة البعد الإنساني، حيث راعت الظروف الاجتماعية والصحية للضباط وفقًا للقواعد المنظمة، بما يسهم في تحقيق الاستقرار الاجتماعي والنفسي والوظيفي، وهو ما ينعكس بصورة مباشرة على مستوى الأداء داخل مواقع العمل المختلفة.
وعلى مستوى التغييرات القيادية، جاءت الحركة واسعة النطاق، إلى جانب إعادة تشكيل القيادة في عدد من القطاعات الرئيسية، وهو ما يعكس إعادة توزيع للخبرات بما يتناسب مع طبيعة كل محافظة واحتياجاتها الأمنية.
وتشير مؤشرات الحركة إلى أن معيار الاختيار لم يعد يعتمد فقط على الكفاءة الإدارية، وإنما أصبح يرتكز بصورة أكبر على القدرة على إدارة المواقف ميدانيًا، وسرعة اتخاذ القرار، ومتابعة الملفات الأمنية على الأرض، وهو ما يتماشى مع طبيعة التحديات الحالية التي تتطلب قيادات حاضرة في الشارع وقريبة من المواطنين.
مما تعكس التغييرات التي طالت محافظات الوجهين البحري والقبلي، إلى جانب القاهرة الكبرى، رؤية تعتمد على التعامل مع المنظومة الأمنية باعتبارها شبكة متكاملة، في ظل اتساع شبكات الطرق وسهولة حركة الأفراد، وهو ما يفرض مستوى أعلى من التنسيق بين مختلف المديريات والقطاعات الأمنية.
وفي ظل ما تشهده الدولة من توسع عمراني غير مسبوق، إلى جانب الاعتماد المتزايد على التكنولوجيا والتحول الرقمي، أصبحت المنظومة الأمنية مطالبة بتحديث أدواتها وآليات عملها بصورة مستمرة، وهو ما يمكن قراءة حركة الشرطة 2026 في إطاره، باعتبارها خطوة تستهدف تعزيز القدرة على مواكبة المتغيرات، والاستفادة من التقنيات الحديثة، وتحسين كفاءة الأداء، مع الحفاظ على جودة الخدمات الأمنية المقدمة للمواطنين.
وتؤكد الحركة، في مجملها، أن وزارة الداخلية تواصل تنفيذ استراتيجية تعتمد على التطوير المستمر، وتجديد القيادات، والاستثمار في الكفاءات الشابة، بما يحقق التوازن بين الخبرة والتجديد، ويعزز من قدرة المؤسسة الأمنية على مواجهة التحديات الراهنة، ودعم حالة الاستقرار التي تشهدها البلاد.
