خلال شهر.. 295 ألف جنيه دعمًا للعمالة غير المنتظمة و25 مخالفة للمنشآت في بني سويف
أعلنت مديرية العمل بمحافظة بني سويف حصاد جهودها خلال شهر مايو 2026، والذي تضمن تقديم أوجه الرعاية والدعم للعمالة غير المنتظمة، وتكثيف الحملات التفتيشية على المنشآت، إلى جانب دعم برامج التدريب والتشغيل وتوفير فرص العمل للشباب.
يأتي ذلك في إطار تنفيذ استراتيجية الدولة لتوسيع مظلة الحماية الاجتماعية، وتحسين مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين.
وأوضح تقرير المديرية، الذي أعده محمود باسل وكيل وزارة العمل ببني سويف، أنه في مجال ضبط سوق العمل والحفاظ على حقوق العمال والمنشآت، تم تنفيذ 19 حملة تفتيشية على 51 منشأة، أسفرت عن تحرير 25 محضرًا فوريًا، فضلًا عن تنظيم 3 ندوات توعوية للتعريف بقانون العمل وحقوق وواجبات طرفي العملية الإنتاجية.
وفي مجال التدريب المهني وتأهيل الشباب لسوق العمل، تم استخراج 600 شهادة قياس مستوى مهارة، و600 ترخيص مزاولة حرفة، بما يسهم في رفع كفاءة الشباب وتأهيلهم للالتحاق بفرص العمل المتاحة.
كما نجحت المديرية في توفير فرص تشغيل جديدة للشباب، حيث تم تعيين 880 من العمالة العادية و7 من ذوي الهمم داخل منشآت القطاع الخاص، بالإضافة إلى تسليم 96 عقد عمل للشباب للعمل بالخارج، في إطار جهود الحد من البطالة وتوفير فرص عمل لائقة.
وفيما يتعلق برعاية العمالة غير المنتظمة، قدمت المديرية دعمًا اجتماعيًا وصحيًا بإجمالي 295 ألف جنيه خلال شهر مايو 2026، شمل صرف 15 ألف جنيه لثلاثة عمال، و2000 جنيه لإجراء عملية جراحية صغرى، ومنح مولود أول وثانٍ بقيمة 48 ألف جنيه لـ24 عاملًا، ومنح زواج بقيمة 12 ألف جنيه لأربعة عمال، إلى جانب تقديم مساعدات ودعم لحالات الوفاة.
وأكدت مديرية العمل استمرار جهودها في متابعة سوق العمل من خلال الجولات الميدانية والبرامج التوعوية، مع تقديم الدعم الكامل للعمال وأصحاب الأعمال، بما يحقق الاستقرار في بيئة العمل ويسهم في تعزيز التنمية الاقتصادية والاجتماعية بالمحافظة.
